Modele bulletin paie contrat apprentissage

Bien que la reconnaissance par le Congrès de l`apprentissage en fonction du travail soit encourageante, la législation telle qu`elle est actuellement rédigée est courte. Au niveau le plus élémentaire, le projet de loi semble confondre les stratégies de gagner et d`apprendre avec les programmes d`apprentissage. L`apprentissage est un modèle de gain et d`apprentissage; ainsi, ces termes ne sont pas interchangeables. Le projet de loi n`inclut aucune référence à l`apprentissage enregistré, préférant plutôt se référer à des apprentissages plus généralement sans offrir de définition. Et bien que le projet de loi donne un aperçu de ce qu`il considère être une stratégie de gagner et d`apprendre, 31 semblable à l`ordre exécutif de Trump, la définition est ambiguë quand il s`agit de la rémunération d`un apprenti peut gagner et comment la formation sera structurée et dispensée. Contrairement à l`ordonnance exécutive, cependant, le projet de loi de la chambre exige que ces programmes aboutissent à un titre de créance postsecondaire reconnu. 32 vous n`avez pas à soumettre un «avis de prix du contrat». Toutefois, dans le but de laisser le programme applicable connaître votre exemption, vous pouvez néanmoins vouloir fournir le formulaire au programme applicable afin qu`ils soient au courant de votre exemption. Les apprentissages ne sont pas aussi fréquents aux États-Unis qu`en Europe, mais il existe un certain nombre d`entre eux auxquels vous pouvez postuler. Souvent, ils sont orientés vers des emplois techniques hautement qualifiés dans des domaines tels que l`ingénierie ou la construction. D`autres métiers populaires où vous pouvez trouver des apprentissages comprennent la menuiserie, la plomberie, l`électricité et les télécommunications.

Les stages, d`autre part, sont facilement disponibles pour la plupart des étudiants à travers leur école ou Université et sont souvent généralisées plutôt que spécifiées pour un commerce particulier. Parfois, un entrepreneur général ou un agent de conformité demandera à un entrepreneur d`envoyer les documents d`apprentissage requis après la fin d`un projet. Si vous envoyez le DAS 140 et 142s une fois le projet terminé, il est considéré comme conforme à leur demande et n`élimine pas ou ne réduit pas l`exposition aux pénalités. Les entrepreneurs qui envoient les formulaires DAS 140s et/ou 142 après la fin du projet sont toujours considérés comme étant hors de conformité et assujettis à des pénalités si une plainte est déposée auprès de DLSE. Quand dois-je soumettre un DAS 140 ou une notification d`attribution de contrat? Si le système d`apprentissage enregistré est, comme le dit le Secrétaire Acosta, brisé, on ignore pourquoi l`administration ne concentre pas ses efforts sur la réforme du système actuel, mais plutôt sur la création d`un nouveau système qui est duplicatif de celui existant. En établissant un système parallèle, l`administration risque de compromettre la qualité du programme parmi les nouveaux programmes et les apprentissages enregistrés. Bien que l`administration semble aller de l`avant avec des plans pour réviser ce qu`il a considéré comme un système d`apprentissage enregistré inefficace, il a négligé d`articuler clairement les obstacles qu`il perçoit sont retenir la croissance de l`apprentissage, ou un une vision d`expansion qui ne porterait pas atteinte aux normes programmatiques existantes. En outre, il est possible que l`administration, dans son effort de réforme du système existant, puisse en fin de compte affaiblir les normes du travail et les protections qui garantissent que les programmes d`apprentissage conduisent à de bons résultats pour les travailleurs. Un apprenti est une personne qui a signé un accord avec un employeur, un programme d`apprentissage agréé ou un promoteur de programme, et dont l`accord est enregistré auprès de la Division des normes d`apprentissage (DAS).

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